Full Remote
CTO Hands On (Node Vue.js) #EdTech – H/F
🛠 Node.js / Vue.js …
👑 4 ans d’expérience et +
💶 70-75 K€
Growth Hacker / Spécialiste Web Marketing - (F/H)
- CDI
- ASAP
- Perpignan
- 34 à 39 K€
Entreprise
Nous développons des solutions innovantes dans le domaine de la domotique et des énergies renouvelables. Afin d’accélérer notre développement, nous recrutons un(e) spécialiste du Webmarketing (2 ans d’expérience au minimum).
Notre culture d’entreprise : petite équipe de passionnés, ambiance détendue et innovation.
Mission
Au sein de l’équipe marketing (3 personnes) et en contact avec les équipes commerciales et IT (développeurs), vos missions seront les suivantes :
- Découvrir les produits, comprendre leur positionnement sur le marché et les leviers d’acquisition déjà en place.
- Faire de la veille concurrentielle et analyser les canaux d’acquisitions pertinents.
- Définir et prioriser les axes à développer : SEO, SEA, Affiliation, Réseaux sociaux etc.
- Établir et mettre en place une stratégie afin d’augmenter la visibilité web et le nombre de leads clients entrants.
- Prendre particulièrement la main sur les campagnes Google ads (déjà en place mais pas optimisées) et le référencement payant.
- Être créatif pour trouver et mettre en place, de A à Z, de nouveaux moyens et leviers d’acquisition originaux : les tester, analyser les performances etc.
Environnement technique
Google Ads, Facebook Ads, Semrush, Sendinblue, Matomo, Hotjar, WordPress (Elementor).
Profil recherché
- 2 ans d’expérience minimum en marketing digital (pour une question d’autonomie)
- Vous maîtrisez les leviers d’acquisition web marketing traditionnels
- Vous connaissez Semrush, Sendinblue, le marketing automation
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez être force de proposition
- Vous avez idéalement des notions HTML et CSS
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 ans d’expérience minimum sur Node et React
- Vous travaillez déjà avec TypeScript
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez résoudre des problématiques techniques
- Vous êtes idéalement ingénieur (vous avez sinon de solides bases techniques).
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 ans d’expérience minimum sur Node et React
- Vous travaillez déjà avec TypeScript
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez résoudre des problématiques techniques
- Vous êtes idéalement ingénieur (vous avez sinon de solides bases techniques).
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 ans d’expérience minimum sur Node et React
- Vous travaillez déjà avec TypeScript
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez résoudre des problématiques techniques
- Vous êtes idéalement ingénieur (vous avez sinon de solides bases techniques).
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 à 5 ans d’expérience (ou plus !) sur JAVA (Spring)
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez ce que vous faites !
- Vous recherchez une petite équipe de passionnés
- 2 ans d’expérience minimum sur Node et React
- Vous travaillez déjà avec TypeScript
- Vous êtes curieux(se) et vous aimez résoudre des problématiques techniques
- Vous êtes idéalement ingénieur (vous avez sinon de solides bases techniques).
Avantages
- Produits très innovants
- Équipe conviviale
- Polyvalence et responsabilités si vous le souhaitez
- Société en très forte croissance
- Locaux neufs et agréables
- Avantages en nature (cours de sport, déjeuners d’équipe, activités etc.)
- Bonne mutuelle
- Processus d’embauche efficace.
- Télétravail 2 jours par semaine
- Locaux neufs au centre de Bordeaux
- Intéressement (≃ 4000 euros par an en plus du salaire)
- Prime (≃ 1200 euros par an en plus du salaire)
- Participation à des formation et meetups tech si vous le souhaitez
- Tickets restaurants + Mutuelle
- Remboursement des transports à 50% et prime vélo
- Participation aux frais de garde pour les enfants
- Augmentation de salaire chaque année
- Matériel au choix
- Télétravail 2 jours par semaine
- Locaux neufs au centre de Bordeaux
- Intéressement (≃ 4000 euros par an en plus du salaire)
- Prime (≃ 1200 euros par an en plus du salaire)
- Participation à des formation et meetups tech si vous le souhaitez
- Tickets restaurants + Mutuelle
- Remboursement des transports à 50% et prime vélo
- Participation aux frais de garde pour les enfants
- Augmentation de salaire chaque année
- Matériel au choix
- Télétravail 2 jours par semaine
- Locaux neufs au centre de Bordeaux
- Intéressement (≃ 4000 euros par an en plus du salaire)
- Prime (≃ 1200 euros par an en plus du salaire)
- Participation à des formation et meetups tech si vous le souhaitez
- Tickets restaurants + Mutuelle
- Remboursement des transports à 50% et prime vélo
- Participation aux frais de garde pour les enfants
- Augmentation de salaire chaque année
- Matériel au choix
- Télétravail 2 jours par semaine
- Locaux neufs au centre de Bordeaux
- Intéressement (≃ 4000 euros par an en plus du salaire)
- Prime (≃ 1200 euros par an en plus du salaire)
- Participation à des formation et meetups tech si vous le souhaitez
- Tickets restaurants + Mutuelle
- Remboursement des transports à 50% et prime vélo
- Participation aux frais de garde pour les enfants
- Augmentation de salaire chaque année
- Matériel au choix
- Télétravail 2 jours par semaine
- Locaux neufs au centre de Bordeaux
- Intéressement (≃ 4000 euros par an en plus du salaire)
- Prime (≃ 1200 euros par an en plus du salaire)
- Participation à des formation et meetups tech si vous le souhaitez
- Tickets restaurants + Mutuelle
- Remboursement des transports à 50% et prime vélo
- Participation aux frais de garde pour les enfants
- Augmentation de salaire chaque année
- Matériel au choix
- Télétravail jusqu’à 4j/5 (à définir en fonction de vos souhaits)
- BSPCE (et package financier très intéressant)
- Responsabilités techniques et/ou formations si vous le souhaitez
- Technologies et code récents
- Horaires relativement flexibles
- Petite équipe conviviale et passionnée
- Locaux agréables (cafétéria, salle de détente…)
- Très bonne mutuelle
- Processus d’embauche efficace (2 entretiens).
Besoin de plus d'infos ? 👇
Date de création : 2010
Produit : Domotique
Nombre d'employés : 30
Moyenne d'âge : 33 ans
Le minimum requis pour postuler
Semrush
3/5
Google Ads
3/5
Google Analytics
3/5
FB Ads
3/5
Localisation du poste :
Pourquoi nous avons retenu cette offre
- Secteur d'activité éthique : GreenTech
- Bonne réputation de l'entreprise
- Produits très innovants
- Equipe conviviale & passionnée
- Possibilité d'évolution et prise de responsabilités
- Poste polyvalent
Les autres postes disponibles
Bordeaux (33)
Développeur JAVA (Spring) Confirmé – H/F
🛠 Java / Spring …
👑 2 ans d’expérience et +
💶 40-50 K€
Issy-les-Moulineaux (92)
Software Engineer (Node / React) – H/F
🛠 Node / React / TypeScript
👑 2 ans d’expérience et +
💶 55-65 K€
